本网讯（谭德凤）7月30日，为深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，红卫农场在改进和加强党员干部作风建设上不断发力，切实解决党员干部在作风、服务、管理等方面存在的突出问题，使整改工作目标任务细化、量化，做到责任到位、措施到位和工作到位，将纪律作风整顿工作向纵深推进。

为了切实提高职工群众的满意度，提升党员干部形象和服务群众工作水平，红卫农场全面掀起作风整顿高潮，各基层党支部作风整顿领导小组分别从加强组织纪律和工作作风建设入手，组织党员干部、职工群众通过召开座谈会、认真开展谈心、调查问卷等形式，客观冷静查找问题，广泛征求职工群众意见建议。对于收回的问卷调查表进行认真汇总分析，了解到党员干部、职工群众对农场经济建设、党员作风纪律等方面的意见建议，以及在工作中存在的问题，以便逐条逐项制定整改措施和整改时限。提高党员干部的政策水平和分析问题、解决问题的能力，各基层党支部根据实际需求，整理印发党风廉政建设学习材料，组织党员认真学习党的路线、方针以及业务知识，每名党员认真攥写作风整顿学习心得，保证学习的针对性和时效性。加大对党小组阵地建设的投入，各基层党支部进一步改善了阵地环境，提升党小组形象，提高党员向心力，让群众党员同样找到“家”的归属感，更加坚定的团结在农场党委、党支部的周围，服务职工群众，充分发挥先锋模范作用。开展载体创新活动，增强服务实效。各党支部以“精准扶贫“为主题，将“两学一做”学习教育与精准扶贫工作相结合，多层次、多形式、有针对性地发挥党员干部的优势，有序安排党员干部结对帮扶，落实精准扶贫各项工作任务，增强党员干部宗旨意识，提升优质化服务水平，促进作风纪律的根本转变。